职业大学的编制数额因学校而异，并且可能随时间而变化。以下是一些关于职业大学编制的信息：

编制数额的排名和变化

2023年职业院校教职员工额定编制数排名中，漯河医学高等专科学校、江苏城市职业学院和深圳职业技术大学位列前三名。

2022至2023年，成都艺术职业大学的编制数增长最多，增加了1120个；广西农业职业技术大学和东营科技职业学院分别增长了888个和835个。

编制数额的极值和区间

2022年数据显示，江苏联合职业技术学院的员工额定编制数高达7000，遥遥领先于其他职校；第二名为江苏城市职业学院（4748）；第三名为深圳职业技术学院（3041）。

大部分院校的额定编制数在0-1000个区间，其次是1000-2000个区间，能够达到2000以上的院校一共才5所。

编制考试和资格

职业大学本科的毕业证书是国家承认的学历，与普通本科价值等同，因此在就业、考研、考编等方面具有同等效力。

职业大学本科学历可以参加编制考试，但需要符合编制考试的其他条件，如身体健康、政治素质等。

目前本科层次的职业教育专业尚未纳入考公考编相应目录，导致职业本科毕业生考公考编资格审核不能通过。

具体招聘案例

2025年，锡林郭勒职业学院计划面向社会公开招聘事业编制工作人员50名，包括定向招聘“项目人员”和“高校毕业生”。

招聘条件包括具有中华人民共和国国籍、遵纪守法、身心健康、品行端正、专业技能较强等，具体招聘岗位和资格要求详见附件。

编制标准的制定

各地编制标准多结合中等职业教育学生规模较大、学科分类较多等特点，以学生数为基本参数，综合考虑学校专业类别、办学层次等因素，按学生与教职工的一定比例（生员比）确定。

这些信息表明，职业大学的编制数额和招聘要求因地区和学校而异，编制数额的确定通常考虑学生规模、专业类别和办学层次等多种因素。职业大学毕业生在参加编制考试时需要符合一定的资格要求。